, mentre sotto il profilo previdenziale non sussiste alcun obbligo, in quanto la borsa di studio non si caratterizza quale vero rapporto di lavoro tra
assimilato a quelli di lavoro dipendente, mentre sotto il profilo previdenziale non sussiste alcun obbligo, in quanto la borsa di studio non si caratterizza
lesioni della concorrenzialità nella gara; tale posizione sussiste sin dal momento della pubblicazione del bando. Essa deve essere riconosciuta