10. Il datore di lavoro che non ottempera al provvedimento di sospensione di cui al presente articolo è punito con l'arresto fino a sei mesi.
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1. Il datore di lavoro è punito: a) con l'arresto da sei a dodici mesi o con l'ammenda da 4.000 a 16.000 euro per la violazione dell'articolo 66; b
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2. Il coordinatore per l'esecuzione dei lavori è punito: a) con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da 3.000 a 12.000 euro per la violazione
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1. Il coordinatore per la progettazione è punito con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da 3.000 a 12.000 euro per la violazione
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6. Fino ai sei mesi successivi all'adozione del decreto interministeriale di cui all'articolo 8 comma 4, del presente decreto restano in vigore le
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1. Il datore di lavoro e i dirigenti sono puniti con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da euro 2.000 a euro 10.000 per la violazione degli
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2. Nei casi previsti al comma 1, lettera a), si applica la pena dell'arresto da sei mesi a un anno e sei mesi se la violazione è commessa: a) nelle
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1. Il datore di lavoro ed il dirigente sono puniti: a) con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da 2.000 a 10.000 euro per la violazione degli
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, dimostrino di aver svolto una delle funzioni richiamate, professionalmente o alle dipendenze di un datore di lavoro, almeno da sei mesi alla data del 13
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1. Il datore di lavoro ed il dirigente sono puniti: a) con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da euro 2.000 fino ad euro 10.000 per la
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1. Il datore di lavoro è punito con la pena dell'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da 2.000 a 10.000 euro per la violazione: a) dell'articolo
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1. Il datore di lavoro ed il dirigente sono puniti: a) con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da euro 2.000 fino ad euro 10.000 per la
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a 200 lavoratori; b) tre rappresentanti nelle aziende ovvero unità produttive da 201 a 1.000 lavoratori; c) sei rappresentanti in tutte le altre
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, ivi compresa una campagna straordinaria di formazione, stabilite, entro sei mesi dall'entrata in vigore del presente decreto, con accordo adottato
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1. Il committente o il responsabile dei lavori sono puniti: a) con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da 2.500 a 10.000 euro per la
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tre a sei mesi o con l'ammenda da 2.000 a 5.000 euro per la violazione degli articoli 18, commi 1, lettere d), h), e v), e 2, 26, comma 1, lettera b
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1. Il datore di lavoro e il dirigente sono puniti: a) con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da 3.000 a 12.000 euro per la violazione degli
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una durata non superiore a sei mesi.».
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) comunica, mediante autocertificazione, il possesso dei titoli e requisiti di cui all'articolo 38 al Ministero della salute entro il termine di sei
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ordinamento a sei anni dall'estensione alle "opere del disegno industriale che presentino di per sé carattere creativo e valore artistico" del campo di
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In occasione del controllo amministrativo effettuato il 16 novembre presso un locale notturno, gli ispettori del lavoro accertano la presenza di sei
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schema di regolamento. Resta sullo sfondo, tuttavia, il contenzioso con le (sei) Regioni e Province autonome che hanno contestato la legittimità
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pene privative di libertà inferiori a sei mesi, essenzialmente mediante l'introduzione della pena pecuniaria calcolata in aliquote giornaliere
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ritenuto che la Germania (nella specie Stato richiedente) presenta una normativa che, nel prevedere un limite massimo di custodia cautelare di sei mesi
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. I sei Programmi comunitari succedutisi, dal 1973 ad oggi, hanno tracciato le linee e gli obiettivi di lungo periodo della politica ambientale
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Ad oltre sei anni dall'entrata in vigore della c.d. legge Pinto (l. 24 marzo 2001, n. 89) non tutti i tasselli interpretativi sono perfettamente
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e dalla sua esecuzione viene ricompensato con dei c.d. premi, consistenti, a seconda dei casi, in una proroga di sei mesi della durata dei certificati
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codificazione ATECO 2007 con la quale, a prescindere dai diversi criteri di classificazione, si è passati da un codice a cinque ad un codice a sei cifre
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L'Agenzia delle entrate ha individuato sei ipotesi in presenza delle quali, a regime, a partire dal periodo di imposta in corso al 31 dicembre 2007
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di riciclaggio. Aumentano anche le disposizioni incriminatici che sono in misura doppia rispetto al passato (sei nuovi reati che sostituiscono le
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Il recupero a tassazione delle eccedenze extracontabili ai fini IRAP segue regole differenti rispetto all'IRES, essendone previsto il recupero in sei
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compenso aggiuntivo per il lavoro domenicale parallelamente a quello successivo a sei giorni di attività; la sentenza appare importante nel quadro, non
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fatto supporre una celere introduzione a regime del federalismo fiscale. Così non è stato. Dunque, una aspettativa delusa che, ancor oggi, a circa sei
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Accademia della crusca
