Lo studio prende in considerazione la prospettiva del terzo estraneo al rapporto di lavoro, che intende far valere ragioni proprie fondandole sugli
l'ente previdenziale articolano le rispettive tesi, fondandole su divergenti interpretazioni negli artt. 1 e 4, D.P.R. 30 giugno 1965, n. 1124. Dalle