Vocabolario dinamico dell'Italiano Moderno

Le prestazioni di lavoro accessorio alla luce del "Jobs Act" - abstract in versione elettronica

Balletti, Emilio 1 occorrenze

d.lg. 81/2015, evidenziando criticamente l'attuale possibilità di farvi ricorso con il solo limite delle soglie prefissate di compenso annuale, poiché

La nozione di sindacato comparativamente più rappresentativo nel decreto legislativo n. 81/2015 - abstract in versione elettronica

Tomassetti, Paolo 1 occorrenze

La nozione di sindacato comparativamente più rappresentativo nel decreto legislativo n. 81/2015

L'eccezione è la regola?! Gli accordi collettivi in deroga alla disciplina delle collaborazioni organizzate dal committente - abstract in versione elettronica

Imberti, Lucio 1 occorrenze

previsti dalla norma di cui all'art. 2, comma 2, lett. a, d.lgs. n. 81/2015. Alla luce dell'analisi dei singoli accordi, l'A. formula osservazioni di

"Jobs Act": i limiti del lavoro autonomo parasubordinato e le plausibili azioni risolutive - abstract in versione elettronica

Gogliettino, Gian Piero 1 occorrenze

Il d.lgs. n. 81/2015, nel consegnare agli operatori del diritto un codice organico del lavoro, detta anche precise regole sostanziali circa le

Per una lettura costituzionalmente orientata dell'indelegabilità della valutazione dei rischi per la salute e la sicurezza dei lavoratori - abstract in versione elettronica

Grotto, Marco 1 occorrenze

Il contributo analizza la portata dell'art. 17, comma 1, lett. a) del d.lg. n. 81/2008 - in ragione della quale il datore di lavoro non può delegare

Le "collaborazioni organizzate dal committente" nel confine tra autonomia e subordinazione - abstract in versione elettronica

Ciucciovino, Silvia 1 occorrenze

Lo scritto esamina la rilevanza delle collaborazioni autonome organizzate dal committente previste dall'art. 2 d.lgs. n. 81/2015 nell'ambito del

La riforma dell'art. 2103 c.c. dopo il "Jobs Act" - abstract in versione elettronica

Avondola, Arianna 1 occorrenze

, con il d.lgs. n. 81 del 2015 art. 3, è stata completamente rimodulata. La scomparsa dal dettato dell'art. 2103 c.c. del concetto di equivalenza e la

Le alternative contrattuali di inserimento lavorativo per la figura del "fundraiser" - abstract in versione elettronica

D'Imperio, Giulio 1 occorrenze

. 81/2015 che ha abolito tale contratto. Si propone una breve disamina delle alternative contrattuali possibili.

Mansioni e limiti di derogabilità del principio di equivalenza - abstract in versione elettronica

De Feo, Domenico 1 occorrenze

all'art. 3 del D.Lgs. n. 81/2015.

Il Principio dell'equilibrio di bilancio di cui all'art. 81 Cost. e la Corte costituzionale: un primo (complesso) approccio - abstract in versione elettronica

Succio, Roberto 1 occorrenze

Il Principio dell'equilibrio di bilancio di cui all'art. 81 Cost. e la Corte costituzionale: un primo (complesso) approccio

La Corte costituzionale nel vortice delle teorie sulla subordinazione - abstract in versione elettronica

Ferraro, Giuseppe 1 occorrenze

dall'articolo 2, comma 1, decreto n. 81/2015 ad estendere la disciplina del lavoro subordinato anche ai rapporti di collaborazione personale e

Ancora sul regime risarcitorio dei contratti a termini illegittimi - abstract in versione elettronica

Cafiero, Ciro 1 occorrenze

D.Lgs. n. 81/2015 sul punto possano rimettere in discussione l'applicazione a tali contratti del regime risarcitorio forfettizzato di cui all'art. 32

Il lavoro etero-organizzato - abstract in versione elettronica

Tiraboschi, Michele 1 occorrenze

l'approvazione del d.lgs. n. 81/2015. A tale nozione sono ricondotti effetti di rilievo rispetto alla applicazione della disciplina di diritto del

Il lavoro su piattaforma digitale "prende forma" tra autonomia e subordinazione. Nuove regole per nuovi lavori? - abstract in versione elettronica

Donini, Annamaria 1 occorrenze

se la linea di espansione dell'area del lavoro subordinato e le modalità concrete con cui questo percorso è stato intrapreso dal d.lgs. n. 81/2015

L'alto apprendistato: la storia infinita - abstract in versione elettronica

Orciani, Bianca Maria 1 occorrenze

d.lgs. n. 81 del 2015, evidenziandone gli elementi di continuità e discontinuità. A dispetto della complessità del rapporto fra formazione formale e

La riforma dell'apprendistato: rapporto con il contratto a tutele crescenti e "riordino" delle fonti di regolazione - abstract in versione elettronica

Luciani, Vincenzo 1 occorrenze

Il saggio analizza la disciplina del contratto di apprendistato così come regolamentato dal d.lgs. n. 81/2015. In particolare l'A. si sofferma, nella

La complessa verifica di legittimità costituzionale della "Robin Hood Tax" - abstract in versione elettronica

Amatucci, Fabrizio 1 occorrenze

Con la sentenza di illegittimità costituzionale dell'art. 81 comma 16 del D.L. n. 112/2008, c.d. "Robin Hood tax", la Corte costituzionale affronta

Le "collaborazioni organizzate dal committente" tra diritto europeo e giurisprudenza di legittimità. Gli effetti del d.lgs. 15 giugno 2015 n. 81 - abstract in versione elettronica

Tria, Lucia 1 occorrenze

Le "collaborazioni organizzate dal committente" tra diritto europeo e giurisprudenza di legittimità. Gli effetti del d.lgs. 15 giugno 2015 n. 81

Dalla eterodirezione alla eterorganizzazione: Una nuova nozione di subordinazione? - abstract in versione elettronica

Pallini, Massimo 1 occorrenze

Il saggio investiga gli effetti sistematici dell'art. 2 del d.lgs. n. 81/2015, che ha previsto l'applicazione al lavoro eterorganizzato dal

Lavoro eterodiretto, eterorganizzato, coordinato ex art. 409, n. 3, c.p.c - abstract in versione elettronica

Santoro Passarelli, Giuseppe 1 occorrenze

problematica distinzione fra eterorganizzazione ed eterodirezione della prestazione lavorativa, e conclude affermando che l'art. 2, co. 1, d.lgs. n. 81

La tutela previdenziale delle collaborazioni organizzate dal committente - abstract in versione elettronica

Sgroi, Antonino 1 occorrenze

L'articolo analizza - in un'ottica previdenziale - le modifiche apportate ai contratti di lavoro dal d.lgs. n. 81 del 15 giugno 2015. Nel raffronto

Riflessioni in tema di eterorganizzazione nelle nuove collaborazioni di lavoro subordinato - abstract in versione elettronica

Cordella, Costantino 1 occorrenze

. sottolinea come l'art. 2, d.lgs. n. 81/2015, sia frutto della volontà di tipizzare gli indici di qualificazione più utilizzati in giurisprudenza (par. 2

Brevi osservazioni sulle collaborazioni escluse "a priori" dall'applicazione della disciplina del lavoro subordinato - abstract in versione elettronica

Russo, Marianna 1 occorrenze

Le collaborazioni eterorganizzate ex art. 2, comma 1, d.lgs. n. 81/2015 costituiscono sicuramente uno dei punti più controversi e dibattuti del

Il superamento del problema dell'eccesso di delega in relazione ai limiti alla mobilità orizzontale di cui al 1 comma del nuovo art. 2103 c.c. - abstract in versione elettronica

Pisani, Carlo 1 occorrenze

testo introdotto dall'art. 3 d.lg. 81/15.

"Il contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato costituisce la forma comune di rapporto di lavoro"? Contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato "versus" contratto di lavoro subordinato a termine, somministrazione di lavoro e lavoro accessorio - abstract in versione elettronica

Carinci, Maria Teresa 1 occorrenze

decreto n. 81/2015.

È finito il tempo dei patti di sindacato. Intervento eteronomo e autonomia individuale nel "Jobs Act II" - abstract in versione elettronica

Scarano, Lorenzo 1 occorrenze

, come modificata dal d. lgs. n. 81/2015, attuativo della legge delega n. 183/2014. La valutazione delle novità normative porta alla conclusione che

La continuità affettiva nella legge n. 184/1983 e la posizione dei "parenti sociali" - abstract in versione elettronica

Cinque, Maddalena 1 occorrenze

ai due minori di evitare l'adozione e rimanere insieme, la Supr. Corte esclude che la nozione di "parenti" ex art. 81. n. 184/1983 possa estendersi a

Note sulla nuova disciplina delle mansioni ed i suoi (difficilissimi) rapporti con la delega - abstract in versione elettronica

De Angelis, Luigi 1 occorrenze

Nella recente riforma del mercato del lavoro si è introdotta anche una nuova disciplina delle mansioni (art. 3 d.leg. 81/15). Il saggio tratta, in

"Jobs Act": la nuova disciplina dei contratti e delle mansioni - abstract in versione elettronica

Polliani, Paola 1 occorrenze

È stato pubblicato il D.Lgs. 15 giugno 2015 n. 81, Disciplina organica dei contratti di lavoro e revisione della normativa in tema di mansioni, in

Collaborazioni organizzate dal committente - abstract in versione elettronica

Ferraro, Giuseppe 1 occorrenze

Il saggio fornisce una lettura sistematica delle collaborazioni coordinate regolate dall'art. 2 d.lgs. n. 81/2015 assoggettate alla disciplina del

Le collaborazioni eterorganizzate - abstract in versione elettronica

Tosi, Paolo 1 occorrenze

le due alternative di lettura ipotizzabili dell'art. 2, comma 1, D.Lgs. n. 81/2015, quella secondo cui individua un'autonoma fattispecie, collaterale

L'incidenza dei principi costituzionali "finanziari" sul sistema federalista - abstract in versione elettronica

Urbano, Graziana 1 occorrenze

L'A. esamina l'ambito di applicazione del principio dell'equilibrio di bilancio, di recente introdotto nella Costituzione, agli articoli 81, 97, 117

La giurisprudenza difensiva in materia di opg a giudizio della Corte costituzionale - abstract in versione elettronica

Pugiotto, Andrea 1 occorrenze

, tentativo di colpire la legge n. 81 del 2014 in un suo snodo fondamentale: la ridefinita base legale della diagnosi di pericolosità sociale per

Diritti di prestazione e vincoli di bilancio - abstract in versione elettronica

Carlassare, Lorenza 1 occorrenze

Il limite posto dall'art. 81 della Cost. e l'interesse da esso tutelato non devono essere assolutizzati e isolati, ma devono essere messi a confronto

L'equilibrio di bilancio: dalla riforma costituzionale alla giustiziabilità - abstract in versione elettronica

Rivosecchi, Guido 1 occorrenze

attuazione della riforma. Muovendo dal passaggio dall'originario al rinnovato art. 81 Cost., vengono analizzati i mutamenti in atto nei rapporti, da un lato

Il "Jobs Act" sulle tipologie contrattuali con certezze e qualche ambiguità (D.Lgs. n. 81 del 2015) - abstract in versione elettronica

Miscione, Michele 2 occorrenze

Il "Jobs Act" sulle tipologie contrattuali con certezze e qualche ambiguità (D.Lgs. n. 81 del 2015)

Il D.Lgs. n. 81 del 2015, in attuazione della delega del "Jobs Act" (n. 183 del 2014), ha risistemato e razionalizzato i contratti di lavoro

Le collaborazioni organizzate dal committente nel D.Lgs. n. 81/2015 - abstract in versione elettronica

Filì, Valeria 2 occorrenze

Le collaborazioni organizzate dal committente nel D.Lgs. n. 81/2015

Con l'art. 2 del D.Lgs. n. 81/2015 il Governo Renzi ha fatto venire meno l'ibrido sottostante la riforma Biagi laddove prevedeva una tutela

La nuova disciplina delle mansioni: il sacrificio della professionalità "a misura d'uomo" - abstract in versione elettronica

Leone, Gabriella 1 occorrenze

L'art. 3 del D.Lgs. n. 81/2015 ha integralmente riscritto l'art. 2103 C.C., abrogando di fatto l'art. 13 Stat. lav.; viene modificata la disciplina

Il "riordino" del contratto di lavoro a tempo parziale - abstract in versione elettronica

Voza, Roberto 1 occorrenze

Il presente contributo analizza la disciplina del "part-time" contenuta nel D.Lgs. n. 81/2015 (artt. 4-12), focalizzando l'attenzione solo sulle

Il lavoro intermittente dopo il "Jobs Act" - abstract in versione elettronica

Spinelli, Carla 1 occorrenze

Il contratto di lavoro intermittente è attualmente disciplinato dagli artt. 13-18 del D.Lgs. n. 81/2015, che ha abrogato le disposizioni di cui agli

Le novità del contratto a tempo determinato tra esigenze di certezza e incoerenze con la regolazione dell'Unione europea - abstract in versione elettronica

Olivieri, Antonello 1 occorrenze

Il D.Lgs. n. 81 del 2015, nel riordinare le tipologie contrattuali, introduce una nuova disciplina in materia di contratto a tempo determinato

La somministrazione di lavoro nel "Jobs Act" tra tutele e promozione dell'occupazione - abstract in versione elettronica

Garofalo, Carmela 1 occorrenze

in cerca di occupazione, il D.Lgs. n. 81/2015 ha modificato anche la disciplina in tema di somministrazione di lavoro, sostituendo quella emanata nel

Riforma del mercato del lavoro e apprendistato: un intervento inevitabile - abstract in versione elettronica

Garofalo, Domenico 1 occorrenze

poteva mancare nel D.Lgs. n. 81/2015 l'intervento in tema di apprendistato, nonostante l'avvenuta riforma del 2011 attraverso il T.U. n. 167/2011. La

Accessorio a chi? Lavorare per "voucher" dopo il D.Lgs. n. 81/2015 - abstract in versione elettronica

Zilli, Anna 1 occorrenze

Accessorio a chi? Lavorare per "voucher" dopo il D.Lgs. n. 81/2015

Profili tributari della riforma delle collaborazioni coordinate e continuative - abstract in versione elettronica

Stancati, Gianluca; Stancati, Gianluca 1 occorrenze

La disciplina dettata dall'art. 2 del D.Lgs. n. 81/2015, emanato in attuazione della delega per la riforma del mercato del lavoro ("Jobs Act"), opera

Subordinazione e autonomia tra pronunzie della Corte costituzionale e processi evolutivi - abstract in versione elettronica

Ferraro, Giuseppe 1 occorrenze

tendenza legislativa, espressa in particolare dall'art. 2, comma 1, decreto n. 81/2005, ad estendere la disciplina del lavoro subordinato anche ai

Attività criminosa di terzi e attentati terroristici: valutazione e gestione dei cc.dd. "rischi security" - abstract in versione elettronica

Bacchini, Francesco 1 occorrenze

Nell'alveo delle tutele approntate dall'art. 2087 c.c. e dal D.lgs. n. 81/2008, il saggio si propone di indagare se l'obbligo di protezione della

La valutazione giudiziale del modello organizzativo ex D.Lgs. n. 231/2001 - abstract in versione elettronica

Perini, Sara 1 occorrenze

campo all'accertamento giudiziale, conseguente alla mancanza di una normativa che, al pari dell'art. 30, D.Lgs. n. 81/2001 in materia di sicurezza sul