di rimanere nell'impresa originaria, prospettandosi problematicamente le possibili soluzioni a tutela del dipendente.
di accordo di ristrutturazione dei debiti, prospettandosi una modulata applicazione del differimento dell'udienza fallimentare, ovvero, secundum
giuridico, ma è altresì critico in termini di policy of law, prospettandosi il rischio di una gestione decisamente discutibile della "causalità
costituzionalmente corretti ed ugualmente il D.Lgs. n. 23/2015 rientri nei limiti delle deleghe, in particolare prospettandosi nuove tutele e non