La Corte di Cassazione stabilisce che la disciplina del riposo settimanale domenicale non è applicabile, per analogia, alla disciplina prevista per
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compenso aggiuntivo per il lavoro domenicale parallelamente a quello successivo a sei giorni di attività; la sentenza appare importante nel quadro, non
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Coincidenza di una festività con la giornata domenicale: due sentenze a confronto
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derogabilità. Ma cosa accade se un lavoratore non presta la propria attività lavorativa nel turno domenicale, nonostante il contratto lo preveda, adducendo
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