cui all'art. 6 d.lg. 472/1997 anche in coerenza con le esperienze legislative pregresse. Allo stato, infatti, il sistema è irrazionale ed anche gli
di attribuire la tutela della reintegrazione al caso del licenziamento discriminatorio non sembra essere irrazionale: la non discriminazione presidia
irrazionale o anomala sul piano della logica economica.
società] su petrolieri e imprese operanti nel settore dell'energia ("Robin Hood Tax"), ritenendo la misura irrazionale e incongrua rispetto alle