ricerche (nel campo delle neuroscienze e del funzionamento del cervello) che abbiano individuato con chiarezza i benefici e gli effetti collaterali del
comportare pericolo per i lavoratori (effetti collaterali) e responsabilità medico-legali per i datori di lavoro. L'articolo esamina l'ampia produzione
, alla luce di limiti ed "effetti collaterali" che in letteratura sono stati attribuiti ai sistemi di "performance-based funding". I risultati delle