L'A. muove, nella sua analisi, dalla constatazione che ragionare sulle condizioni normative e retributive del rapporto di lavoro significa porre
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spettanze retributive e del T.F.R. ed il versamento della contribuzione obbligatoria. L'A. ripercorre i contrapposti orientamenti ed analizza le
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responsabile anche per le obbligazioni retributive, previdenziali e fiscali del subappaltatore, assumendo, nella sostanza, la veste di datore di lavoro
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Accademia della crusca
