reintegrazione in forma specifica nel processo amministrativo.
l'applicazione dell'art. 18 dello Statuto dei Lavoratori, e cioè per la pronunzia di sentenza che disponga la reintegrazione in servizio di un lavoratore
. La disposizione da ultimo citata impone la reintegrazione nel posto di lavoro del dipendente illegittimamente licenziato soltanto nel caso in cui il
volontà del contribuente alla reintegrazione patrimoniale, comunica gli elementi prefiguranti il rimborso e dà vita ad un'attività doverosa
recentissimo intervento delle Sezioni Unite (sent. n. 141/2006), se, in caso di impugnazione del licenziamento e di domanda di reintegrazione, spetti al
dispensato dalla reintegrazione, limitandosi in tal modo nella maggior parte dei casi la sanzione a un indennizzo pecuniario.
Non applicabilità della reintegrazione per il dirigente generale di una ASL. Il commento
Opzione in sostituzione della reintegrazione senza diritto alla retribuzione fino al pagamento dell'indennità. Il commento
oppone alla giurisprudenza della Cassazione: in caso di opzione all'indennità al posto della reintegrazione, dopo la sentenza di illegittimità del
Eseguibilità in forma coattiva della reintegrazione e competenza del giudice cautelare. Il commento