Acausalità del termine e dimensioni dell'impresa nella disciplina del licenziamento - abstract in versione elettronica
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Putaturo Donati, Federico Maria 1 occorrenze
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Acausalità del termine e dimensioni dell'impresa nella disciplina del licenziamento
Violazione del minimo etico e licenziamento: una proposta di superamento - abstract in versione elettronica
161426
Castellani, Giovanni 1 occorrenze
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Violazione del minimo etico e licenziamento: una proposta di superamento
Applicabilità "ratione temporis" della nuova disciplina in materia di licenziamento - abstract in versione elettronica
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Lucchetti, Gianluca 1 occorrenze
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Applicabilità "ratione temporis" della nuova disciplina in materia di licenziamento
L'ambito di selezione dei lavoratori da licenziare nel licenziamento collettivo - abstract in versione elettronica
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Fraioli, Antonio Leonardo 1 occorrenze
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L'ambito di selezione dei lavoratori da licenziare nel licenziamento collettivo
Scelta dell'unità produttiva e licenziamento collettivo - abstract in versione elettronica
161522
Romeo, Carmelo 1 occorrenze
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Scelta dell'unità produttiva e licenziamento collettivo
Malattia, attività lavorativa a favore di terzi e giusta causa di licenziamento - abstract in versione elettronica
161528
Nicolosi, Marina 1 occorrenze
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Malattia, attività lavorativa a favore di terzi e giusta causa di licenziamento
Ancora in tema di decadenza ex art. 32 della legge n. 183/2010 - abstract in versione elettronica
161913
Fiata, Emanuela 1 occorrenze
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Con le tre sentenze in commento la Suprema Corte chiarisce che i termini di decadenza e di inefficacia dell'impugnazione del licenziamento devono
Il licenziamento disciplinare nel settore pubblico ed in quello privato nell'evoluzione legislativa recente: una diversa tecnica d'intervento, ma un convergente obiettivo di incremento dell'efficienza e della produttività - abstract in versione elettronica
162116
Boscati, Alessandro 2 occorrenze
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Il licenziamento disciplinare nel settore pubblico ed in quello privato nell'evoluzione legislativa recente: una diversa tecnica d'intervento, ma un
Il saggio, nel considerare le disposizioni in materia di licenziamento disciplinare dettate per il settore pubblico e per il settore privato
Il licenziamento disciplinare nel c.d. "Jobs Act": riflessioni intorno al "fatto materiale" - abstract in versione elettronica
162120
Ponte, Flavio Vincenzo 1 occorrenze
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Il licenziamento disciplinare nel c.d. "Jobs Act": riflessioni intorno al "fatto materiale"
Contratto di lavoro a tutele crescenti: la distribuzione degli oneri probatori nelle cause di impugnazione del licenziamento disciplinare - abstract in versione elettronica
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Sordi, Paolo 1 occorrenze
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Contratto di lavoro a tutele crescenti: la distribuzione degli oneri probatori nelle cause di impugnazione del licenziamento disciplinare
Licenziamento per giustificato motivo oggettivo e obbligo di "repechage" - abstract in versione elettronica
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Persiani, Mattia 2 occorrenze
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Licenziamento per giustificato motivo oggettivo e obbligo di "repechage"
La mancanza di posizioni lavorative che avrebbero consentito di evitare il licenziamento per giustificato motivo, in quanto costituisce elemento
II decreto legislativo n. 23/2015: ambito di operatività e licenziamento per giusta causa - abstract in versione elettronica
162548
Ricchezza, Valentina 1 occorrenze
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II decreto legislativo n. 23/2015: ambito di operatività e licenziamento per giusta causa
Il licenziamento disciplinare nel contratto a tutele crescenti - abstract in versione elettronica
162550
Boscati, Alessandro 1 occorrenze
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Il licenziamento disciplinare nel contratto a tutele crescenti
II licenziamento individuale per riduzione di personale e le novità normative - abstract in versione elettronica
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Gragnoli, Enrico 2 occorrenze
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II licenziamento individuale per riduzione di personale e le novità normative
Il licenziamento per giustificato motivo oggettivo è assimilabile al licenziamento per riduzione di personale poiché comune è il presupposto causale
La riforma del diritto del licenziamento olandese del 2015 - abstract in versione elettronica
162748
Jacobs, Antoine 1 occorrenze
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La riforma del diritto del licenziamento olandese del 2015
Tra discriminazione e motivo illecito: il percorso accidentato della reintegrazione - abstract in versione elettronica
163525
Ballestrero, Maria Vittoria 1 occorrenze
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consolidato della stessa Corte in materia di licenziamento discriminatorio, riconoscendo la discriminazione diretta per ragioni di sesso della
Il licenziamento immotivato alla luce del d.lgs. n. 23 del 2015 - abstract in versione elettronica
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Bolego, Giorgio 1 occorrenze
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Il licenziamento immotivato alla luce del d.lgs. n. 23 del 2015
Uguaglianza e lavoro: quanto (poco) resta nel nostro diritto vivente - abstract in versione elettronica
163643
De Luca, Michele 1 occorrenze
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nel rapporto di lavoro subordinato - e da recenti riforme della tutela reale - che recano la previsione separata della nullità del licenziamento per
Licenziamento discriminatorio e danno "punitivo ragionevole": verso il superamento di un (apparente) ossimoro - abstract in versione elettronica
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Malzani, Francesca 1 occorrenze
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Licenziamento discriminatorio e danno "punitivo ragionevole": verso il superamento di un (apparente) ossimoro
Tutele sostanziali e tutele procedurali nel licenziamento collettivo: tra diritto vivente ed evoluzione normativa - abstract in versione elettronica
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Natullo, Gaetano 2 occorrenze
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Tutele sostanziali e tutele procedurali nel licenziamento collettivo: tra diritto vivente ed evoluzione normativa
Il saggio esamina l'istituto del licenziamento collettivo dopo le "epocali" riforme della disciplina dei licenziamenti attuate tra il 2012 (l. n. 92
"Sussistenza" e "insussistenza" del fatto nel licenziamento disciplinare - abstract in versione elettronica
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Villa, Ester 1 occorrenze
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"Sussistenza" e "insussistenza" del fatto nel licenziamento disciplinare
Rapporti tra sentenza penale di assoluzione e licenziamento disciplinare - abstract in versione elettronica
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Pollaroli, Matteo 2 occorrenze
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Rapporti tra sentenza penale di assoluzione e licenziamento disciplinare
La sentenza in esame si occupa del rapporto tra precedente giudicato penale di assoluzione e giudizio di impugnazione del licenziamento disciplinare
Giusta causa di licenziamento ed esiguità del danno cagionato al datore di lavoro - abstract in versione elettronica
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Castellani, Giovanni 2 occorrenze
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Giusta causa di licenziamento ed esiguità del danno cagionato al datore di lavoro
dall'inadempimento del lavoratore nella valutazione sulla sussistenza della giusta causa di licenziamento, offre l'occasione per interrogarsi brevemente
Il sindacato di legittimità della procedura di licenziamento collettivo alla luce delle nuove regole processuali - abstract in versione elettronica
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Foglia, Laura 1 occorrenze
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Il sindacato di legittimità della procedura di licenziamento collettivo alla luce delle nuove regole processuali
Licenziamento per g.c. e per g.m.s: conversione del recesso e poteri del giudice - abstract in versione elettronica
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Palladini, Susanna 2 occorrenze
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Licenziamento per g.c. e per g.m.s: conversione del recesso e poteri del giudice
L'A. affronta il tema della possibile conversione del licenziamento per g.c. [giusta causa] in licenziamento per g.m.s. [giustificato motivo
Licenziamento collettivo e comunicazione ai sindacati: "contestualità" o "contemporaneità"? - abstract in versione elettronica
164952
Lucchetti, Gianluca 1 occorrenze
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Licenziamento collettivo e comunicazione ai sindacati: "contestualità" o "contemporaneità"?
Il licenziamento discriminatorio tra oneri probatori e danno risarcibile - abstract in versione elettronica
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Piovesana, Anna 1 occorrenze
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Il licenziamento discriminatorio tra oneri probatori e danno risarcibile
Il licenziamento collettivo - abstract in versione elettronica
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Ratti, Edgardo (a cura di) 1 occorrenze
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Il licenziamento collettivo
Sulla decorrenza del termine d'impugnazione giudiziale del licenziamento - abstract in versione elettronica
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Buonocore, Cosima Ilaria 1 occorrenze
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Sulla decorrenza del termine d'impugnazione giudiziale del licenziamento
La disciplina del licenziamento nel pubblico impiego dopo la riforma Fornero - abstract in versione elettronica
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Garzia, Maria Antonia 1 occorrenze
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La disciplina del licenziamento nel pubblico impiego dopo la riforma Fornero
La Corte di Giustizia UE prende posizione sul licenziamento a causa dell'obesità - abstract in versione elettronica
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De Luca, Giulio 1 occorrenze
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La Corte di Giustizia UE prende posizione sul licenziamento a causa dell'obesità
La nozione di "licenziamento" nella direttiva sui licenziamenti collettivi - abstract in versione elettronica
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Cosio, Roberto 1 occorrenze
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La nozione di "licenziamento" nella direttiva sui licenziamenti collettivi
Licenziamento ingiurioso e risarcibilità del danno non patrimoniale - abstract in versione elettronica
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Forlivesi, Michele 1 occorrenze
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Licenziamento ingiurioso e risarcibilità del danno non patrimoniale
Licenziamento disciplinare: il "fatto materiale" Fornero e Jobs Act - abstract in versione elettronica
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Piccinini, Alberto 1 occorrenze
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Licenziamento disciplinare: il "fatto materiale" Fornero e Jobs Act
Secondo la Corte di Cassazione il "nuovo" art. 18 Stat. lav. si applica anche al licenziamento del dirigente pubblico - abstract in versione elettronica
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Pilati, Andrea 1 occorrenze
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Secondo la Corte di Cassazione il "nuovo" art. 18 Stat. lav. si applica anche al licenziamento del dirigente pubblico
Licenziamento intimato dal cessionario d'azienda per fatti commessi presso il cedente - abstract in versione elettronica
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Piovesana, Anna 1 occorrenze
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Licenziamento intimato dal cessionario d'azienda per fatti commessi presso il cedente
La legittimità del licenziamento tra cessazione dell'attività e (presunto) trasferimento d'azienda - abstract in versione elettronica
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Toscano, Gianni 2 occorrenze
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La legittimità del licenziamento tra cessazione dell'attività e (presunto) trasferimento d'azienda
d'azienda, da cui discende la legittimità o meno del licenziamento intimato al lavoratore.
Licenziamento per g.m.o. e riorganizzazione del lavoro. Un'ipotesi di recesso "ad nutum"? - abstract in versione elettronica
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Zampini, Giovanni 1 occorrenze
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Licenziamento per g.m.o. e riorganizzazione del lavoro. Un'ipotesi di recesso "ad nutum"?
Lo scarso rendimento tra giustificato motivo soggettivo e giustificato motivo oggettivo - abstract in versione elettronica
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Garzia, Maria Antonia 1 occorrenze
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Il licenziamento del dipendente per scarso rendimento sul posto di lavoro, quale violazione degli obblighi di diligenza che integri il notevole
Principio di corrispondenza globale per le indennità di preavviso e di licenziamento - abstract in versione elettronica
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Centofanti, Siro 1 occorrenze
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Principio di corrispondenza globale per le indennità di preavviso e di licenziamento
Il licenziamento discriminatorio secondo la più virtuosa giurisprudenza nazionale - abstract in versione elettronica
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Izzi, Daniela 1 occorrenze
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Il licenziamento discriminatorio secondo la più virtuosa giurisprudenza nazionale
La Cassazione ribadisce (per l'ultima volta?) la natura a tempo indeterminato del contratto di apprendistato - abstract in versione elettronica
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Garofalo, Domenico 1 occorrenze
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La Cassazione ribadisce la natura a tempo indeterminato del contratto di apprendistato e dichiara nullo il licenziamento ingiustificato (disciplinare