10. Il datore di lavoro che non ottempera al provvedimento di sospensione di cui al presente articolo è punito con l'arresto fino a sei mesi.
1. Il datore di lavoro è punito: a) con l'arresto da sei a dodici mesi o con l'ammenda da 4.000 a 16.000 euro per la violazione dell'articolo 66; b
2. Il coordinatore per l'esecuzione dei lavori è punito: a) con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da 3.000 a 12.000 euro per la violazione
1. Il coordinatore per la progettazione è punito con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da 3.000 a 12.000 euro per la violazione
6. Fino ai sei mesi successivi all'adozione del decreto interministeriale di cui all'articolo 8 comma 4, del presente decreto restano in vigore le
1. Il datore di lavoro e i dirigenti sono puniti con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da euro 2.000 a euro 10.000 per la violazione degli
2. Nei casi previsti al comma 1, lettera a), si applica la pena dell'arresto da sei mesi a un anno e sei mesi se la violazione è commessa: a) nelle
1. Il datore di lavoro ed il dirigente sono puniti: a) con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da 2.000 a 10.000 euro per la violazione degli
, dimostrino di aver svolto una delle funzioni richiamate, professionalmente o alle dipendenze di un datore di lavoro, almeno da sei mesi alla data del 13
1. Il datore di lavoro ed il dirigente sono puniti: a) con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da euro 2.000 fino ad euro 10.000 per la
1. Il datore di lavoro è punito con la pena dell'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da 2.000 a 10.000 euro per la violazione: a) dell'articolo
1. Il datore di lavoro ed il dirigente sono puniti: a) con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da euro 2.000 fino ad euro 10.000 per la
a 200 lavoratori; b) tre rappresentanti nelle aziende ovvero unità produttive da 201 a 1.000 lavoratori; c) sei rappresentanti in tutte le altre
, ivi compresa una campagna straordinaria di formazione, stabilite, entro sei mesi dall'entrata in vigore del presente decreto, con accordo adottato
1. Il committente o il responsabile dei lavori sono puniti: a) con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da 2.500 a 10.000 euro per la
tre a sei mesi o con l'ammenda da 2.000 a 5.000 euro per la violazione degli articoli 18, commi 1, lettere d), h), e v), e 2, 26, comma 1, lettera b
1. Il datore di lavoro e il dirigente sono puniti: a) con l'arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da 3.000 a 12.000 euro per la violazione degli
una durata non superiore a sei mesi.».
) comunica, mediante autocertificazione, il possesso dei titoli e requisiti di cui all'articolo 38 al Ministero della salute entro il termine di sei
ordinamento a sei anni dall'estensione alle "opere del disegno industriale che presentino di per sé carattere creativo e valore artistico" del campo di
In occasione del controllo amministrativo effettuato il 16 novembre presso un locale notturno, gli ispettori del lavoro accertano la presenza di sei
schema di regolamento. Resta sullo sfondo, tuttavia, il contenzioso con le (sei) Regioni e Province autonome che hanno contestato la legittimità
pene privative di libertà inferiori a sei mesi, essenzialmente mediante l'introduzione della pena pecuniaria calcolata in aliquote giornaliere
ritenuto che la Germania (nella specie Stato richiedente) presenta una normativa che, nel prevedere un limite massimo di custodia cautelare di sei mesi
. I sei Programmi comunitari succedutisi, dal 1973 ad oggi, hanno tracciato le linee e gli obiettivi di lungo periodo della politica ambientale
Ad oltre sei anni dall'entrata in vigore della c.d. legge Pinto (l. 24 marzo 2001, n. 89) non tutti i tasselli interpretativi sono perfettamente
e dalla sua esecuzione viene ricompensato con dei c.d. premi, consistenti, a seconda dei casi, in una proroga di sei mesi della durata dei certificati
codificazione ATECO 2007 con la quale, a prescindere dai diversi criteri di classificazione, si è passati da un codice a cinque ad un codice a sei cifre
L'Agenzia delle entrate ha individuato sei ipotesi in presenza delle quali, a regime, a partire dal periodo di imposta in corso al 31 dicembre 2007
di riciclaggio. Aumentano anche le disposizioni incriminatici che sono in misura doppia rispetto al passato (sei nuovi reati che sostituiscono le
Il recupero a tassazione delle eccedenze extracontabili ai fini IRAP segue regole differenti rispetto all'IRES, essendone previsto il recupero in sei
compenso aggiuntivo per il lavoro domenicale parallelamente a quello successivo a sei giorni di attività; la sentenza appare importante nel quadro, non
fatto supporre una celere introduzione a regime del federalismo fiscale. Così non è stato. Dunque, una aspettativa delusa che, ancor oggi, a circa sei
Accademia della crusca
