stagionale del locale può costituire presupposto per l'applicazione della riduzione forfetaria del 30%, ma non può rappresentare titolo per invocare una
male, concludendo che esiste il dovere grave di usare i vaccini alternativi, laddove esistano, e di invocare l'obiezione di coscienza riguardo a quelli
lavoratore è legittimato ad invocare una tutela risarcitoria, dedicando una particolare attenzione ai pregiudizi che subisce il lavoratore a seguito